介護事業の経営者・
管理者のための専門誌
デイと介護の経営と運営 Vol.47
平成31年3月15日発行
特集
「近年増加している介護トラブル&労務トラブル&問題職員への対応法15事例」
 介護現場におけるリスクマネジメントと各種トラブル対応法
 事例・判例から対策を考える最近よく見る問題職員トラブル
 実際の相談事例を解説!5つの労務トラブルと対応法

特別企画
「外来維持期リハビリの廃止と対応」
 

最新号のおすすめ記事

事例・裁判例から見る問題職員トラブル対応法!

みらい総合法律事務所 弁護士 西宮 英彦

今回は、退職勧奨によって退職後、不当解雇として解雇の無効と退職後の給与の支払いを求められたときの対策について紹介します。

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デイサービスで機能訓練を効果的に行う工夫

医療法人光竹会 デイサービスセンター和

平成30年4月より生活機能向上連携加算の算定を開始し、その取り組みを通して利用者の自立支援・重度化防止を図ってきた。

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大規模デイの業務の効率化と働きやすい職場づくりの工夫!

 社会福祉法人あかねは、兵庫県内を中心に介護保険での入居、通所、訪問サービスのほか、サービス付き高齢者向け住宅などを運営している。

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休暇制度や研修の充実で、職員が定着する働きやすい職場へ

育休後の職場復帰率が100%で、職員が働きやすい環境づくりに力を入れている。

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短時間通所リハへの移行を成功させる秘訣

最終回 短時間通所リハのPRの秘訣と実地指導対策


短時間通所リハといえども利用者の窓口はケアマネです。


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介護ニュース

  • ADL維持等加算の評価対象利用期間などの留意事項を周知 厚生労働省
  • 「特定処遇改善加算」の各サービス別の加算率を公表
  • 2021年度介護保険制度改正に向け議論開始 現役世代の減少への対応も
  • 介護業界の人材確保対策 4月以降にパイロット事業を実施
  • 技術革新を見据えた2040年の医療・介護現場について議論開始
  • 地域づくりのポイントは介護予防と生活支援 自治体向けの手引書の作成も
  • 新処遇改善加算の要件などの取りまとめを公表 現行の処遇改善加算(Ⅰ)から(Ⅲ)の取得などを要件化
  • 軽度者の生活援助など地域支援事業への移行を要求 財務省
  • 人材不足対策で介護助手の活用へ
  • 介護予防と保険事業の一体化へ具体案を公表
  • 経営のお悩みQ&A

    質 問
    セラピーアニマルや介護ロボットを導入したいのですが、採算性や感想、注意点を教えてください。
    回 答
    当事業所は認知症対応型のデイで、3年前からアザラシ型の介護ロボット「パロ」を導入しています。それ以前はセラピー犬がいて、ご利用者にも可愛がられ、デイに通う動機づけになったり、手を伸ばして撫でたり、外に出るきっかけになっていました。ただし、職員としては・・・